据统计局公布的数据显示，2025年应届毕业生人数将突破1222万人，较2024年增加47万，再创历史新高。
而且各大院校仍不断的进行扩招，从人口普查的数据进行推测，在2038年高校毕业生人数将达到峰值，这也就意味着，未来10多年毕业生的人数会稳步的增长。
一.就业难，薪资低
根据中国薪酬网发布的《2024年全国高校毕业生薪酬排行榜TOP200》。看到榜单，我们才突然发现，原来除了那些985/211名校生，其实大部分毕业生的月薪也就四五千元。
况且中国绝大多数毕业生也多来自普通本科甚至大专院校，我们可以大胆猜测，80%的毕业生月薪甚至都不足5千元。
就业难，薪资低，找不到合适的工作转向考研读博继续卷，这两年复读的考研的考博的人数在不断的增长着。与此同时，“硕士送外卖”“985毕业生争抢基础岗位”等新闻频上热搜。
当高学历群体在就业市场中艰难突围时，夹在“学术塔尖”与“技术蓝领”之间的大专生，似乎更显迷茫：
“学历拼不过本科，技能拼不过职校，我们到底该往哪里走？”
二．就业难的真相--供需错配
当前我国就业市场呈现出“就业难”与“用工荒”并存的矛盾局面。
一方面，青年群体就业压力持续加大，面临着毕业即失业的困境；另一方面，数字技能人才缺口超过2000万，人工智能、计算机、新能源等战略新兴领域人才供给无法满足行业需求。
一些高校专业设置与知识传授存在滞后性，为了追求学科门类的齐全，开设了一些市场需求不大的专业。在校所学的东西与市场需求偏离，大学生学到的多为理论，实践机会很少，毕业后难以达到企业用人水准，也就是我们常说的大学生“结构性失业”。
对于企业“上岗就能用，入职就能发挥价值”的要求来说，高校是很难做到的！
一边是大学生难就业，另一边是企业难招到匹配的人才。
这种结构性失衡在外部环境复杂多变的背景下，对就业市场稳定形成双重压力。
究其原因，人才供给与企业需求的错位发展是核心症结。
三.普通家庭大专生的出路在哪？
相较于本科生和研究生，大专生的学历背景相对较低，的确会在一定程度上影响了他们在就业市场上的竞争力。
即使是和本科生与研究生有着相同的能力，部分用人单位更倾向于招聘高学历的求职者。
但是学历只是起点，不是终点
当下的就业市场，本质是一场“适者生存”的进化赛。
大专生的真正竞争力，不在于与本科、硕士比拼学历光环，而在于找到“人无我有”的技能长板，在产业升级的缝隙中开辟属于自己的赛道。所以对于大多数普通家庭的大专生来说，你完全可以选择学习一门高薪技能，通过实践掌握社会所需要的，实用的技能，提升你的就业竞争力。
如何掌握这些技能？建议你来积云教育学习和提升自己！
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所有的成功，都来自孜孜不倦的努力，所有的目标，都来自每天的奋斗和坚持，我们无法找到捷径，只有努力前行。
未来，积云教育将不断提高教学服务水平，既然我们心有所期，必将全力以赴，共同迎接未来的硕果满载。
